只争朝夕，不负韶华 中铁产业园举办2020年HR交流会

新年伊始，只争朝夕，不负韶华。1月9日，中铁产业园推出的开年第一场大活动——“共享人才战略理念 互鉴人力管理经验”2020年中铁产业园HR交流会在中铁一局四公司培训中心火热开场。这场活动也是创业天府•菁蓉汇的系列活动之一。
 
本次交流会由成都市科学技术局、金牛区区委组织部、金牛区经济和信息化局、金牛区人社局、金牛高新技术产业园区管委会指导，成都生产力促进中心、中铁产业园、中铁一局四公司和轨道交通新型人才工作站主办，中铁工程服务有限公司、中铁二局城通公司协办。交流会以人力人才管理和发展为主题，以园区企业HR为主要群体，搭建一个培训、学习、探讨与交流的平台。以加强园区各企业之间，企业和政府之间的横向交流，畅通各类人才诉求的反馈渠道，助力人才政策的精准制定和落地，促进企业的人才引进和管理。
 
会上，中铁产业园公司副总经理赵翔，中铁一局四公司党委书记、执行董事刘新文先后致辞欢迎各位人才专家前来参会，他们表示，人才战略是企业发展的重中之重，在政府部门的关心指导下，园区和企业将共同打造更好的人才发展环境。
 
 
随后，金牛区区委常委、组织部部长、区人才工作领导小组组长钟毅发表讲话。他说，千秋基业，人才为本。金牛区过去的成就和未来的发展都离不开人才的贡献，以及各行各业、各领域人才专家的努力。金牛区将持续努力，切实落地政策，创新人才服务，增强金牛可持续发展能力和综合竞争力。最后，钟部长将“只争朝夕，不负韶华”这句新年寄语转送大家。
 
之后，两位人力专家进行了HR主题培训。先是思而行管理咨询公司高级合伙人杨凡讲解了未来企业人力资源管理的走势和难点，随后社宝科技四川公司总经理邓丽向大家讲解了新型经济下用工设计及解决方案。
 
 
交流会的下半场，部分园区企业的人力部长分享了他们的人力管理经验。中铁工服人力部部长陈春来以“科技引领 创新驱动”为主题，分享了如何培育企业的核心竞争力；中铁一局四公司培训中心主任梁举分享了员工培训实践经验；中铁二局城通公司人力部部长寇寿明分享了盾构施工技能人才队伍建设探索与实践经验；最后，卡斯柯信号（成都）公司综合部部长陈永峰分享了绩效考核管理上的经验。
  
  
交流会的压轴大戏是由金牛区高管委的胡贞辉老师，为大家解读金牛区关于人才购房资格和租房补贴的最新政策和办理流程。该政策可谓“及时雨”，帮助了园区企业员工解决居住的实际需求，非常接地气。
 
会后，各位HR表示，参加这场交流会收获良多，既有专家的主题培训，还有同行的经验分享，更有政府部门的人才政策解读。HR们将顺应人才发展趋势，不断创新企业人力管理模式，让先进的人才战略为企业的发展奠定良好基石。