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回归即升级,2022成都“星轨智谷”HR沙龙干货多

2022-03-23 11:52:48   浏览次数:

回归即升级,2022成都“星轨智谷”HR沙龙干货多

 

3月17日下午,创业天府菁蓉创享会集聚星轨产业人才 搭建协同赋能平台”2022成都“星轨智谷”HR沙龙在中铁产业园隆重登场。这是“星轨智谷”两大园区所在的金牛高新技术产业园,刚刚获评四川省第三批院士(专家)产业园后,举办的首个大型人才服务活动。

这天,距中铁产业园奠基仪式挖下第一锹土,刚好10年。

十年前,这里还是一片空旷的田野;十年后,希望的种子在田野生根、发芽、开花、结果,这里已发展成为金牛区轨道交通和北斗+产业的高品质科创核心区——“星轨智谷”,中铁产业园和北斗+产业园在这里蓬勃生长。

正如中铁产业园副总经理赵翔在致辞中所说:中铁产业园和整个“星轨智谷”产业生态圈的发展,离不开大量产业人才的聚集贡献。

 

金牛区委组织部副部长苏超峰在讲话中说,2022成都“星轨智谷”HR沙龙,加强了企业和政府之间、企业和人力机构之间、园区之间、园区企业之间的跨界交流合作,畅通了星轨产业人才的引育、赋能、激励和服务渠道,在助力人才政策的精准制定和落地,推动金牛区产业人才集聚方面发挥了积极作用。

千秋基业,人才为本。金牛区委、区政府一直以来高度重视人才工作,先后制定了一系列人才政策,吸引了一批优秀人才扎根金牛。站上新的发展起点,金牛区委、区政府将持续深入贯彻落实人才优先发展战略,强化政策顶层设计,拓宽引育路径渠道,优化平台载体建设,创新人才服务模式,努力打造良好的人才成长发展生态环境,持续增强我区可持续发展能力和综合竞争力。

 

目前,中铁产业园已聚集了180余家企业机构,超过8000名产业人才在此办公,人才服务是园区运营服务体系的重中之重。在中铁工服、中铁二局城通公司、中铁一局四公司几家园区企业HR和园区公司的共同倡议下,2020年1月园区举办了首届HR沙龙, 2021年因疫情暂时中断。

借金牛区大力建设“天府成都北城人才高地”的契机,今年园区HR沙龙以2022成都“星轨智谷”HR沙龙的形式升级回归。



 

培训干货:专家紧扣企业热点诉求提供解决方案

在疫情防控背景下,本届沙龙控制了规模。来自两大园区近40家企业(机构)的HR汇聚一堂。为了让HR们在有限时间多吸收干货,活动主办方提前搜集企业HR诉求,给两位专家开出了“命题作文”。

来自中智四川经济技术合作有限公司的业务总监吴迪,围绕“疫情下企业人力资源如何挖潜”这一主题,从“谁能为企业创造真正的价值”切入,由理论到实践、从数据到案例,多角度跨行业分析了解决方案的思路。“共享人才池”、“人力资源生态圈”“HRBP人财业一体化”等概念、启发式的培训风格让人脑洞大开。


 

 

伴随大量95后、00后进入职场,个性鲜明的新生代员工的管理常常让企业HR们抓狂。上海外服(四川)公司市场总监许雪梅以“新生代员工怎样进行有效激励”为题,结合管理学、心理学,针对新生代员工画像,给出了激励方法:人生两大核心驱动力来自追求幸福+追求意义、有效激励公式=及时赞美+行为建模+反馈闭环等。通过生动的案例解读,让HR们立马掌握了几个拿来就用的妙招。大家听得认真,反响很好。


 

 

分享干货:HR披露经营创新高和校企上市实战秘诀

如果说HR沙龙上半场的专家培训给人启发良多,下半场企业HR的实战分享则惊喜不断。

来自中铁二局城通公司的人力部副部长罗任达,分享了“工程项目激励机制建设和HRBP成长探索”。城通公司去年经营业绩创新高,工程项目激励机制建设功不可没。公司构建了“以奋斗者为本”的薪酬体系,及“工作有标准、管理全覆盖、考核无盲区、奖惩有依据”的全员考核评价体系;积极推进收入能增能减、干部能上能下、员工能进能出的国企三项制度改革,在正向激发和释放人才活力方面效果明显。

 

 

 

和城通公司大刀阔斧的管理风格相比,交控科技的管理风格则是以柔克刚。成都交控轨道科技有限公司薪酬主管何雅鹃,分享了“从校企到上市——‘灯塔’理论照亮企业发展方向”。交控科技从创立到上市只用了10年,企业文化建设在其中发挥了重要作用。具有交控基因与特质的企业愿景、宗旨、使命、文化及价值观体系(简称: PMV&CV ),犹如一座灯塔,照亮了企业发展的方向。

两位年轻HR的分享十分精彩,台下同行听得聚精会神。

 

 

服务干货:人才政策和共享站双进“星轨智谷”

“星轨智谷”HR沙龙,举办的不仅是一场活动,更是搭建了一个企业HR交流和园区人才服务的平台。沙龙现场的服务干货一个接一个。

金牛高新园区管委会企服部首席人才专员岳先会,为大家解读了最新最实惠的金牛区人才新政,符合条件就能申请到真金白银的补贴。

 

中铁产业园和国家级的中国成都人力资源服务产业园(高新区)“再续良缘”,现场续签战略合作协议。

 

 

人力资源协同服务共享站首进“星轨智谷”,现场举行了授牌仪式。该共享站是中国成都人力资源服务产业园(高新区)落实成都市产业建圈强链部署,与重点产业功能区、特色产业楼宇等联动打造的人力资本赋能中心,旨在整合各类资源要素,构建“选育用留”一站式全链条人力资本服务体系,助力产业人才引进、组织发展。

希望共享站在“星轨智谷”挂牌之后,为两大园区提供更多更专业的人才服务。

 

本次活动经成都市科学技术局、成都生产力促进中心、金牛区委组织部指导,由金牛高新园区管委会联合中铁产业园、北斗+产业园、中国成都人力资源服务产业园(高新区),及金牛高新园区人才工作站、轨道交通新型人才工作站共同举办,中铁一局四公司管理研究院(培训中心)大力协办。
     供稿:产业园公司肖梦萍13608058202

 

 
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